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按需培训让学员“自由点单”
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等级:出神入化
ID:来自童话世界
发表于:2015-06-15

今年来,瑞昌市更加重视就业工作,将工业园企业用工与提升城乡劳动者技能素质“有机结合”作为首要民生工程来抓。截止目前,共技能培训人员1060人,培训合格率100%,全部学员都获得了相应的培训合格证书。

    该市强化技能培训,提升人力素质。职业培训让求职者身怀多技,有效破解了用工荒,收获了企业和员工双满意。一是开展订单培训。根据企业的建设进度及投产时间,由企业开出用工“订单”,就业部门根据“订单”有针性进行培训,使新录用员工在短时间内掌握一些务工常识,厂规厂纪和基本的岗位技能;二是开展定向培训。通市、乡镇劳动保障服务机构的劳动力动态情况,建立台帐,本着“按需培训、自由点单”的培训理念,设置了纺织服装、机械加工、电焊工、电工、计算机等专业,采用滚动办班,随到随学的模式,分批组织培训,为企业及时补充人才;三是开展在岗培训,鼓励自主培训,强基固本增内功。充分发管辖企业主体作用,一切围绕企业生产经营活动开展培训。利用轮休、生产淡季“闲暇”时间,开展在岗职工技能提升培训和转岗培训,让员工不断进步,培训归属感,帮助企业稳定了队伍,有利于企业的生产经营。

 

 

 

 


[此贴子已经被 作者 于 2015-06-15 16:55 编辑过]
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