• 创新五大模式 促进就近就业摘要:重庆市巫溪县始终坚持把就业扶贫作为打赢脱贫攻坚战的关键举措,致力探索“家门口就业、造血式扶贫”模式,创新“五大模式”,即创建“扶贫工程队”、建设“扶贫车间...
  • 淘汰考核动态管理 随时随地提供服务摘要:2017年9月以来,湖南省绥宁县大力推进农村劳务经纪人队伍建设,积极发挥其“分布广、本地人”优势,负责收集和发布本人居住所在村或相邻村的劳动力信息,传递县内外...
  • 援建培训示范基地 破解劳务输出难题摘要:四川省成都市青羊区人社局在就业扶贫对口帮扶四川省甘孜州得荣县脱贫攻坚工作中,不局限于点对点帮扶,通过提升当地就业服务水平、建立川内首个藏区就业扶贫培训实训...
  • 全体覆盖 重点排摸 精准定位 逐一宣传摘要:如何让扶贫政策在社保领域发挥更多的脱贫作用?扶贫政策如何才能深入基层惠及更多的老百姓?上海市静安区给出的答案是全体覆盖、重点排摸、精准定位、逐一宣传。全体...
  • “宣、培、服”三位一体 打造“诚、勤、专”品牌摘要:“吕梁山护工”培训就业是吕梁市脱贫攻坚三大扶贫品牌之一,也是帮助贫困人口和剩余劳动力掌握技能、实现就业、脱贫致富的有效途径。两年多来,当地在构筑宣传发动体...
  • 开创“就业扶贫车间2.0版”摘要:就业扶贫车间遍地开花以后,如何打造“就业扶贫车间2.0版”?近年来,山东省临沂市致力于就业扶贫车间的前端、中端、后端的改进。在前端,临沂市推进“就业扶贫车间...
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