• 攀枝花东区稳就业筑牢民生改善之本 来源:中国劳动保障新闻网 作者:杨大斌 日期:2019-01-14

      2018年,攀枝花市东区人社局以实现更高质量和更充分就业为目标,统筹推进各项工作,就业形势总体稳定,城镇新增就业6922人,城镇失业人员再就业2432人,就业困难对象再就业439人,城镇登记失业率为3.32%,低于4.2%的目标控制线。

      校企联动,狠抓职业技能培训。建立终身职业技能培训制度,完善培训政策,加大培训投入,采取培训学校与用人单位对接、联系与合作的模式,采取“定向式”和“订单式”培训方法,大规模开展职业技能培训,提高劳动者素质和岗位匹配能力,着力解决结构性矛盾。青年劳动者技能培训325人,劳务品牌培训186人,农民工在岗培训1500人。围绕全市“阳光康养特色产业示范区”打造,康养培训应届毕业生241人次,培训就业困难、失业、低收入等人员222人。

      搭建平台,狠抓创业带动就业。推进东区创业服务中心建设,通过政府引导,市场运作、政策支持,解决创业主体在创业中存在的问题,引导创业者走合法、优质、高效的创业道路,推动区域经济的发展。全力推进大学生创业引领计划,开展“一对一”创业指导和分类创业服务,94名高校毕业生实现了自主创业。积极开展创业培训,抓好创业担保贷款工作,着力聚焦创业精准服务,确保创业各项扶持政策落实到位。创业培训527人,其中创业能力培训300人,发放小额担保贷款46人280万元。

      精准扶低,狠抓重点群体就业。扎实做好农村富余劳动力转移就业、农民工返乡创业、就业困难人员帮扶工作,动态消除零就业家庭。农村劳动力转移输出2100人,实现劳务收入1600万元。就业困难对象援助认定696人,公益性岗位招用就业困难对象164人。开展精准扶低工作,培训低收入人员152人,发放培训期间生活费9.12万元,兑现东区65位建档立卡低收入群体实现就业创业补贴资金14万余元。

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